Praca w domach opieki dla osób starszych w mieście BELFAST i BANGOR lub dla zainteresowanych tereny wiejskie w Irlandii Północnej.
UWAGA! Oferta dotyczy również osób nie posiadających jeszcze PIN number - pracodawca pomaga w uzyskaniu rejestracji w brytyjskiej izbie pielęgniarek i położnych (czas uzyskania rejestracji - do 8 tygodni). Od końca września 2010 roku następuje pozytywna zmiana w regulacjach Unii Europejskiej, mianowicie Panie i Panowie z odpowiednimi kwalifikacjami, którzy nie pracowali przez ostatnie 5 lat w zawodzie, mogą ubiegać się o PIN number. Wcześniej nie było to możliwe bez wcześniejszego powrotu do praktyki pielęgniarskiej.
Praca polega na ocenie indywidualnych potrzeb podopiecznych i zapewnieniu najwyższych standardów opieki. Wymaga zaangażowania w ogólną opiekę nad pacjentem, jego zajęcia w i poza domem opieki. Pielęgniarka jest odpowiedzialna za podawanie leków zgodnie z ustaleniami oraz za bezpośrednią kontrolę wszelkich czynności sprawowanych przy ciężko chorych pacjentach. Praca związana jest również z udzielaniem wskazówek i szkoleniem innych pracowników, ustalaniem grafiku dla personelu oraz dbałością o utrzymanie jakości usług i bezpieczeństwa w miejscu pracy. To także kontakty z lekarzami w celu przekazywania informacji o kondycji pacjentów.
Możliwość aplikacji dla par i znajomych.
Wynagrodzenie:
- Stawka godzinowa wynosi: 11 GBP brutto oraz 13.55 GBP za nadgodziny (bardzo dużo nadgodzin do wykorzystania)
- Minimalna ilość godzin pracy tygodniowo: 35 godzin (zmiany dzienne) oraz 36 godzin (zmiany nocne). Dostępne są zarówno zmiany dzienne jak i nocne.
- Pracodawca zapewnia zakwaterowanie za jedyne 40 – 50 GBP tygodniowo za osobny pokój!
Wymagania:
- wyższe lub policealne wykształcenie pielęgniarskie.
- dobra znajomość języka angielskiego
- gotowość do rozpoczęcia - z pomocą pracodawcy - rejestracji w brytyjskiej izbie pielęgniarek i położnych
- odpowiednie nastawienie do pracy ze starszymi ludźmi.
Zapewniamy:
pomoc w przygotowaniu życiorysu i niezbędnych do zatrudnienia dokumentów, tłumaczenie życiorysów, pomoc pracodawcy w uzyskaniu brytyjskiej rejestracji pielęgniarskiej, podpisanie w Polsce umowy pośrednictwa pracy w której zostaną zawarte szczegółowe warunki zatrudnienia, zorganizowanie zakwaterowania, organizację transportu, opiekę podczas trwania kontraktu.
Dokumenty:
CV w języku angielskim z dopiskiem NURSE prosimy przysyłać na adres: pczerkaska@lsj.pl/